Szkolenia BHP – kto może prowadzić?

admin — Fri, 24 Dec 2010 21:30:35 +0000

Kto może prowadzić szkolenia BHP? Po wstąpieniu Polski do UE zaistniała konieczność dostosowania Polskiego prawa w zakresie Bezpieczeństwa i Higieny Pracy do prawa UE w szczególności do Dyrektywy 89/391 EWG o wprowadzaniu środków w celu zwiększenia bezpieczeństwa i poprawy zdrowia pracowników podczas pracy. Wcześniej od 1 lica 2005 r. obowiązywało rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 180, poz. 1860 z późn. zm.) – dalej r.b.h.p. Na podstawie tego rozporządzenia mogły być organizowane i prowadzone szkolenia przez pracodawców lub na ich zlecenie przez jednostki organizacyjne uprawnione do prowadzenia działalności szkoleniowej w dziedzinie bhp. Wcześniej z rozporządzenia w powiązaniu z ustawą o systemie Oświaty wynikało, że poza pracodawcą uprawnionym do przeprowadzania szkoleń bhp szkolenia te mógł prowadzić jedynie podmiot będący placówką w rozumieniu ustawy o systemie oświaty. Z prowadzenia tych szkoleń zostały wykluczone osoby fizyczne prowadzące działalność w zakresie BHP, a które nie prowadzą placówki oświatowej w rozumieniu ustawy o systemie oświaty. W rozumieniu ww. ustawy jednostką organizacyjna jest szkola lub placówka. Dopiero zmiany wprowadzone w § 4 ust. 1 rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 października 2007 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 196, poz. 1420), ułatwiły podmiotom prowadzenie legalnych szkoleń o tematyce Bezpieczeństwo i Higiena Pracy. Wprowadzone zmiany mówią, że "działalność szkoleniową w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy mogą organizować i prowadzić pracodawca lub na ich zlecenie jednostki organizacyjne prowadzące działalność szkoleniową w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy". W tym rozporządzeniu zamieszczono definicję "jednostki organizacyjnej prowadzącej działalność szkoleniową w dziedzinie bhp". Są to: placówki kształcenia ustawicznego, placówki kształcenia praktycznego, ośrodki dokształcania i doskonalenia zawodowego, szkoły ponad gimnazjalne, jednostki badawczo-rozwojowe, szkoły wyższe lub inne placówki naukowe, stowarzyszenia, których celem statutowym jest działalność związana z bezpieczeństwem i higieną, osoby prawne lub fizyczne prowadzące działalność oświatową na zasadach określonych w przepisach o swobodzie działalności gospodarczej, jeżeli prowadzą działalność szkoleniową w dziedzinie bhp. W obecnie obowiązujących przepisach nie ma mowy o prowadzeniu działalności szkoleniowej tylko na podstawie przepisów ustawy o systemie oświaty. Działalność szkoleniową w zakresie bhp może być prowadzona na zasadach określonych w ustawie o swobodzie działalności gospodarczej. Z tego wynika, że osoba prowadząca działalność gospodarczą w zakresie BHP, posiadająca niezbędną do tego wiedzę, wykształcenie i doświadczenie, a także warunki techniczne może zgodnie z polskim prawem prowadzić szkolenia bhp.

Szkolenia BHP online – fakty i mity

admin — Fri, 24 Dec 2010 20:21:30 +0000

Szkolenia okresowe bhp online Coraz większą popularność zyskują szkolenie BHP prowadzone za pośrednictwem Internetu. Czy jednaka taka forma szkoleń jest zgodna z prawem i respektowana przez organy nadzoru nad warunkami pracy? Prześledźmy tą sytuację. Kwestie prowadzania szkoleń z zakresu bhp znalazły się w rozporządzeniu Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 180, poz. 1860 z późn. zm.). Formy prowadzenia szkoleń w rozporządzeniu przewidziano jako: instruktaż – szkolenie nie krótsze niż 2 godziny lekcyjne …, kurs – szkolenie nie krótsze niż 15 godzin lekcyjnych, składającego się z zajęć teoretycznych i praktycznych …, seminarium – szkolenie nie krótsze niż 5 godzin lekcyjnych …, samokształcenie kierowane – … szkolenie prowadzone na podstawie materiałów przekazanych przez organizatora szkolenia, w szczególności przy zastosowaniu poczty, internetu, przy jednoczesnym zapewnieniu konsultacji z osobami spełniającymi wymagania dla wykładowców. Rozporządzenie zawiera również wykaz szkoleń, które mogą być w ten sposób zrealizowane oraz wyklucza niektóre stanowiska z możliwości prowadzenia szkolenia w tej postaci. Szkolenie wstępne wg. rozporządzenia powinno być prowadzone w formie instruktażu. W tym wypadku nie jest możliwa inna forma. W związku z tym szkolenie wstępne nie może być prowadzone za pośrednictwem Internetu. Drugim rodzajem szkolenia z zakresu BHP jest szkolenie okresowe. W tym wypadku rozporządzenie narzuca formę instruktażu dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych, a więc również nie można tutaj skorzystać z formy samokształcenia kierowanego. Rozporządzenie w § 15 wskazuje szkolenia w formie kursu, seminarium lub samokształcenia kierowanego. Są to: · szkolenia okresowe bhp dla pracowników administracyjno – biurowych · szkolenia bhp pracodawców · szkolenia okresowe bhp dlapracowników inżynieryjno – technicznych · pracowników służby BHP W związku z powyższym dla tych stanowisk szkolenia bhp realizowane za pośrednictwem Internetu są w pełni zgodne z polskim prawem i muszą być respektowane przez organy nadzoru nad warunkami pracy. Jak widać z definicji zawartych w ww. rozporządzeniu forma samokształcenia kierowanego jest dopuszczalna również przy zastosowaniu Internetu i zapewnieniu możliwości konsultacji oraz dostarczeniu materiałów zgodnych z programem zawartym w rozporządzeniu o szkoleniach bhp. Jednocześnie rozporządzenie nie narzuca konsultacji osobistych oraz bezpośredniego nadzoru nad przebiegiem egzaminu. Dzięki rozwojowi Internetu oraz powszechnie występującym narzędziom służącym do wymiany i przekazywania informacji elektronicznych wszystkie warunki zawarte w rozporządzeniu mogą być doskonale spełnione w Internecie. Korzystając z nowoczesnej platformy edukacyjnej skonfigurowanej i przygotowanej w umiejętny sposób można z powodzeniem prowadzić i uczestniczyć w szkoleniu BHP. Dzięki rozwojowi techniki i informatyki nawet BHP i szkolenia mogą zmienić się w bardzo ciekawą dziedzinę. Specjalista ds. BHP mgr Rafał Sokołowski

Usługi BHP » online

Szkolenia BHP – kto może prowadzić?

Szkolenia BHP online – fakty i mity